Меню

Должностная инструкция руководителя аппарата администрации района

Должностная инструкция руководителя аппарата администрации района

Руководитель аппарата администрации района

тел: 4-00-44

Приемные дни:

Руководитель аппарата администрации района организует, в части её касающейся, исполнение на территории Татищевского муниципального района Саратовской области (далее по тексту — район), Татищевского муниципального образования Татищевского района Саратовской области (далее по тексту – муниципальное образование), полномочий администрации района по решению вопросов местного значения района, муниципального образования, в том числе, в части:

организации формирования и содержания муниципального архива, включая хранение архивных фондов муниципальных образований;

организации установления официальных символов района, муниципального образования;

организации создания муниципальных предприятий и учреждений;

организационного обеспечения подготовки и проведения муниципальных выборов, местного референдума, голосования по отзыву депутата, по вопросам изменения границ муниципального образования, преобразования муниципального образования;

организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих и работников администрации района;

организации осуществления мер по противодействию коррупции в границах района и муниципального образования;

организации и осуществления мероприятий по мобилизационной подготовке муниципальных предприятий и учреждений, находящихся на территории района.

В пределах своей компетенции:

организует в части ее касающейся, исполнение администрацией района полномочий по осуществлению части полномочий администраций муниципальных образований по решению вопросов местного значения муниципальных образований, переданных администрации района по соглашениям администрациями муниципальных образований;

организует в части ее касающейся, исполнение администрацией района полномочий по осуществлению отдельных государственных полномочий переданных органам местного самоуправления района федеральными законами и законами Саратовской области;

организует материально-техническое, транспортное, информационное, документационное, правовое, организационное обеспечение деятельности органов местного самоуправления района, должностных лиц местного самоуправления района и органов администрации района, работу с наградными документами и наградами;

организует в части ее касающейся, реализацию на территории района, муниципального образования, федеральных, областных и муниципальных программ социально-экономического развития и решение задач, в том числе в сферах: развития местного самоуправления, реализации избирательного права;

взаимодействует и координирует деятельность органов местного самоуправления муниципальных образований района.

Координирует, контролирует и руководит в пределах своих полномочий деятельностью руководителей органов администрации района, учреждений и несет ответственность за их работу:

отдела делопроизводства и кадров администрации района;

отдела информатизации администрации района;

отдела организационно обеспечения и взаимодействия с территориями администрации района;

отдел материально-технического и автотранспортного обеспечения;

отдела специальных программ администрации района;

муниципального учреждения «Архив Татищевского муниципального района Саратовской области».

Координирует, контролирует и руководит деятельностью постоянно действующих координационных и совещательных органов (комиссий, советов) при администрации района и несет ответственность за их работу:

аттестационной комиссии по проведению аттестации муниципальных служащих администрации района;

аттестационной комиссии по проведению аттестации служащих администрации района;

комиссии по установлению стажа, дающего право на ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет;

комиссии по формированию кадрового резерва;

комиссии при главе администрации района по формированию и подготовке резерва управленческих кадров;

комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов;

комиссии по противодействию коррупции в Татищевском муниципальном районе Саратовской области;

районной комиссии по бронированию граждан, пребывающих в запасе;

Представляет администрацию района и взаимодействует в пределах своих полномочий с:

государственными предприятиями и учреждениями и их территориальными органами;

органами военного управления;

органами государственной власти Российской Федерации и Саратовской области;

органами местного самоуправления муниципальных образований.

Осуществляет иные полномочия в соответствии с действующим законодательством и правовыми актами администрации района.

Источник



Раздел III. Должностные обязанности, права и ответственность руководителя аппарата (п.п. 6 — 11)

Раздел III. Должностные обязанности, права и ответственность руководителя аппарата

6. Основные обязанности руководителя аппарата определены статьей 12 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации», законодательством о противодействии коррупции и защиты государственной тайны.

7. Исходя из задач, функций и полномочий Администрации города руководитель аппарата выполняет следующие должностные обязанности:

Читайте также:  Бетагист инструкция по применению

1) участвует в заседаниях коллегии при Главе города, а также в совещаниях, созываемых Главой города;

2) визирует проекты правовых актов, договоров и других документов Администрации города, относящихся к компетенции руководителя аппарата, обеспечивает их соответствие действующему законодательству;

3) вносит на рассмотрение Главе города проекты документов по вопросам, входящим в его компетенцию;

4) обеспечивает создание и развитие системы управления муниципальной службой, условий для повышения эффективности профессиональной деятельности муниципальных служащих Администрации города;

5) предлагает на утверждение Главы города штатное расписание Администрации города, согласовывает распределение обязанностей специалистов курируемых управлений и отделов и утверждает их должностные инструкции;

6) организует работу по проведению аттестации муниципальных служащих Администрации города;

7) обеспечивает реализацию Главой города своих полномочий во взаимоотношениях с городской Думой и депутатами;

8) формирует необходимые организационные условия процесса совершенствования муниципального управления, ориентированного на результат, выполнение показателей оценки эффективности деятельности аппарата Администрации города, обеспечивает непрерывность управления по всем направлениям деятельности органов и структурных подразделений Администрации города;

9) обеспечивает создание условий для проведения выборов всех уровней, методическое, организационное и техническое обеспечение избирательного процесса в пределах, установленных нормами действующего законодательства Российской Федерации и Свердловской области о выборах;

10) контролирует обеспечение взаимодействия Главы города и Администрации города в сфере взаимоотношений с общественными, религиозными, профсоюзными организациями;

11) координирует деятельность по осуществлению и развитию в городе территориального общественного самоуправления, гражданских инициатив;

12) обеспечивает организационную и методическую деятельность органов Администрации города по вопросам подготовки муниципальных правовых актов Администрации города и контроля исполнения правовых актов в Администрации города;

13) организует прием, регистрацию входящей корреспонденции распределение ее между заместителями Главы Администрации города и своевременную отправку исходящей корреспонденции;

14) обеспечивает организацию работы с обращениями граждан, прием граждан в Администрации города;

15) организует программно-техническое и информационно-телекоммуникационное обеспечение управленческой деятельности Администрации города, создает условия для внедрения передовых технологий и программных продуктов в деятельность Администрации города;

16) организует доступ к информации о деятельности Администрации города по курируемым направлениям; обеспечивает регулярное осуществление текущего анализа социально-политических, хозяйственно-экономических, административных и социально-культурных процессов, происходящих на территории города, области, страны;

17) участвует в работе городского оргкомитета по подготовке и проведению Дня города;

18) организует работу по охране труда в аппарате Администрации города;

19) осуществляет координацию деятельности муниципального бюджетного учреждения «Городской центр жилья и эксплуатации зданий» в рамках выполнения функций по организации материально-технического обеспечения аппарата Администрации города и обслуживания зданий и помещений, находящихся в ведении Администрации города.

20) осуществляет согласование проектов постановлений и распоряжений Администрации города по вопросам, входящим в его компетенцию;

21) составляет протоколы об административных правонарушениях, ответственность за которые предусмотрена Областным законом «Об административных правонарушениях на территории Свердловской области», в пределах компетенции, определенной законодательством.

8. Основные права руководителя аппарата определены статьей 11 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации».

9. Исходя из задач, функций и полномочий Администрации города и должностных обязанностей, установленных настоящей должностной инструкцией, руководитель аппарата имеет право:

1) запрашивать и получать от должностных лиц Администрации города, руководителей органов Администрации города, руководителей организаций, предприятий и учреждений города информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных на него функций;

2) привлекать в установленном порядке организации и отдельных специалистов для проведения экспертиз, разработки методических и нормативных документов, создавать комиссии и рабочие группы для решения задач, поставленных перед заместителем Главы Администрации города;

3) издавать приказы, в пределах своей компетенции, обязательные для исполнения подчиненными ему сотрудниками;

4) подписывать следующие документы:

— доверенности на получение товарно-материальных ценностей;

Читайте также:  СОЛГАР НАТУРАЛЬНАЯ КЛЮКВА С ВИТАМИНОМ C инструкция

— авансовые отчеты на отправку корреспонденции, приобретение товарно-материальных ценностей, прочих расходов;

— счета, счета-фактуры на возмещение расходов по услугам связи, электроэнергии, отоплению;

— акты на выполненные работы, услуги;

— акты сверки взаиморасчетов;

— инвентаризационные описи по объектам нефинансовых активов;

— отчеты материально-ответственных лиц на выдачу товарно-материальных ценностей и горюче-смазочных материалов;

— сведения о численности, заработной плате и движении работников;

— служебные задания для направления в командировку и отчеты о их выполнении;

5) утверждать следующие документы:

— акты о приеме-передаче объекта основных средств, актов о списании объекта основных средств;

— акты о списании материальных запасов;

— акты по безвозмездной передаче объектов основных средств и товарно-материальных ценностей;

— индивидуальные сведения о трудовом заработке застрахованного лица.

6) распределять входящую корреспонденцию между заместителями Главы Администрации города, органами Администрации города, в соответствии с установленной компетенцией;

7) проводить совещания по вопросам, входящим в компетенцию руководителя аппарата, создавать комиссии и рабочие группы для решения задач, определенных для руководителя аппарата, привлекать в установленном порядке специалистов для проведения экспертиз, разработки нормативных и методических документов;

8) допускать публичные высказывания, суждения и оценки, в том числе в средствах массовой информации, в отношении деятельности органов местного самоуправления города, и их руководителей.

10. За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, установленных настоящей должностной инструкцией, обязанностей, закрепленных Федеральным законом «О противодействии коррупции», ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, предусмотренных статьями 13, 14, 14.1, 15 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации» руководитель аппарата может быть привлечен к ответственности в порядке и на основаниях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

11. Руководитель аппарата несет ответственность за своевременное и качественное исполнение функциональных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией, за сохранность документов, информации, достоверность подготовленных материалов, исполнение поставленных на контроль правовых актов и других документов Главы города, Администрации города по вопросам своей компетенции.

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Источник

Должностная инструкция руководителя аппарата администрации района

Должностная инструкция заместителя главы администрации — СКАЧАТЬ

Должностная инструкция заместителя главы администрации – руководителя отдела культуры — СКАЧАТЬ

Должностная инструкция руководителя аппарата — СКАЧАТЬ

Должностная инструкция начальника организационно-правового отдела — СКАЧАТЬ

Должностная инструкция начальника отдела развития производственной и социальной инфраструктуры — СКАЧАТЬ

Должностная инструкция руководителя финансового отдела — СКАЧАТЬ

Должностная инструкция руководителя отдела образования — СКАЧАТЬ

Должностная инструкция начальника отдела экономики и управления муниципальным имуществом — СКАЧАТЬ

Положение об отделе экономики и управления муниципальным имуществом — СКАЧАТЬ

Положение об организационно-правовом отделе — СКАЧАТЬ

Положение об отделе развития производственной и социальной инфраструктуры — СКАЧАТЬ

Распоряжение №210-р от 30.07.2012 «О распределении обязанностей между заместителями главы администрации и руководителем аппарата» — СКАЧАТЬ

Распоряжение №500-р от 29.12.2017 «О внесении изменений в распоряжение №210-р от 30.07.2012 «О распределении обязанностей между заместителями главы администрации и руководителем аппарата»» СКАЧАТЬ

Распоряжение от 22.09.2014 №271-р «о внесении изменений в распоряжение администрации Ольховатского муниципального района от 30.07.2012 №210-р» — СКАЧАТЬ

Решение Совета народных депутатов Ольховаткого муниципального района 25 сентября 2015 года № 40 «Об утверждении Положения о пенсионном обеспечении лица, замещавшего выборную муниципальную должность на постоянной основе в Ольховатском муниципальном районе» — СКАЧАТЬ

Решение Совета народных депутатов Ольховаткого муниципального района 25 сентября 2015 года № 39 «Об утверждении Положения о пенсиях за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Ольховатского муниципального района» — СКАЧАТЬ

Читайте также:  Рассматриваем сварочные аппараты марки Аврора

Источник

Должностные обязанности руководителя аппарата Уполномоченного

1. Руководитель аппарата при исполнении должностных обязанностей руководствуется Положением об аппарате Уполномоченного по правам человека в Хабаровском крае, настоящим должностным регламентом.

2. Руководитель аппарата:

— координирует работу структурных подразделений аппарата Уполномоченного;

— организует исполнение приказов и поручений Уполномоченного, осуществляет общий контроль за исполнением сотрудниками аппарата приказов и поручений Уполномоченного, в период его отсутствия обеспечивает непрерывное и эффективное выполнение аппаратом своих функций, несет ответственность за результативность его деятельности;

— дает устные и письменные поручения начальникам отделов и сотрудникам аппарата в пределах свой компетенции;

— подписывает служебные документы в пределах своей компетенции;

— готовит на основе предложений структурных подразделений аппарата текущие и перспективные планы работы;

— осуществляет подготовку и согласование проектов приказов Уполномоченного в установленном порядке;

— организует взаимодействие аппарата с аппаратами Уполномоченного по правам человека в Российской Федерации, Уполномоченных по правам человека в субъектах Российской Федерации;

— организует взаимодействие аппарата Уполномоченного с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями, предприятиями, учреждениями;

— организует работу по подготовке совещаний, проводимых Уполномоченным, представлению ему аналитических записок и справочных материалов;

— анализирует служебную корреспонденцию, поступающую на имя Уполномоченного, вносит предложения по ее рассмотрению;

— изучает опыт работы Уполномоченных по правам человека субъектов Российской Федерации для использования в служебной деятельности;

— представляет Уполномоченному предложения о структуре и штатной численности аппарата;

— вносит Уполномоченному предложения о назначении на должность и освобождении от должности государственных гражданских служащих аппарата (далее – гражданские служащие);

— вносит предложения по вопросам прохождения государственной гражданской службы в аппарате Уполномоченного, о поощрении гражданских служащих и применении к ним мер дисциплинарного взыскания, обеспечивает их профессиональную подготовку и повышение квалификации;

— осуществляет финансово-хозяйственную деятельность аппарата на основании приказов Уполномоченного;

— организует выполнение мероприятий по защите информации ограниченного доступа, в том числе персональных данных;

— организует выполнение мероприятий по противодействию коррупции;

— организует работу по неразглашению государственной и иной, охраняемой законом тайне;

— организует соблюдение служебного распорядка аппарата Уполномоченного;

— осуществляет иные полномочия в соответствии с поручениями Уполномоченного.

В ходе исполнения своих должностных обязанностей руководитель аппарата обязан:

— соблюдать Конституцию Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и края, обеспечивать их исполнение;

— не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;

— обеспечивать выполнение мероприятий по защите информации ограниченного доступа, в том числе персональных данных;

— соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, установленные законодательством о государственной гражданской службе и противодействии коррупции;

— поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

— не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство, деловую репутацию;

— беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;

— сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта;

— уведомлять в установленном порядке представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

— соблюдать положения Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих органов исполнительной власти края;

— выполнять иные обязанности, возложенные на государственных гражданских служащих Федеральным законом от 27 июля 2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Источник